二幼新教師進(jìn)行崗前培訓(xùn)

新教師的培訓(xùn)與考核是使新教師迅速轉(zhuǎn)變角色，快速勝任崗位工作的簡(jiǎn)潔而有效途徑。為了更好地促進(jìn)新教師的專業(yè)成長(zhǎng)，盡快的熟悉業(yè)務(wù)，有效提高教育教學(xué)質(zhì)量，唐山二幼于2017年3月14日至17日對(duì)新入職教師進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核。
培訓(xùn)內(nèi)容包括《代課教師工資調(diào)整方案及獎(jiǎng)懲制度》、《唐山市第二幼兒園教師師德規(guī)范》、《唐山市第二幼兒園請(qǐng)假制度》、《唐山市第二幼兒園公物賠償制度》、《幼兒信息保密制度》、《安全工作責(zé)任書(shū)》、《幼兒一日生活常規(guī)》，考核內(nèi)容包括講故事、歌曲彈唱、舞蹈、繪畫(huà)、手工制作、粉筆字、教學(xué)活動(dòng)和理論測(cè)試。
培訓(xùn)后的考核既是對(duì)新師們學(xué)習(xí)的一個(gè)檢測(cè)，更是以此鞭策她們不斷加強(qiáng)自身專業(yè)技能的訓(xùn)練與提高。在各項(xiàng)考核中，老師們精心準(zhǔn)備、認(rèn)真對(duì)待，她們有些許緊張，但更多的是激動(dòng)和期待，更有老師在考核時(shí)要求重新來(lái)一遍，希望自己做得更好，她們用自己的行動(dòng)遞交了一份滿意的答卷。
通過(guò)培訓(xùn)考核，使新教師對(duì)幼兒園以及所從事的幼兒教育工作有了更新的認(rèn)識(shí)，更新了教育理念，提升了師德修養(yǎng)水平。我們堅(jiān)信：此次活動(dòng)定能為新教師的成長(zhǎng)插上翅膀，真正的引領(lǐng)他們?cè)诮逃�沃土中，生根發(fā)芽，做最好的自己!