唐山人社工作再上新臺階

我市人社工作再上新臺階

　　環(huán)渤海新聞網(wǎng)消息 (記者 鄭芃芃)去年，全市人社系統(tǒng)牢牢把握“促發(fā)展、惠民生、抓改革、防風(fēng)險”四條主線，統(tǒng)籌做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人才隊(duì)伍建設(shè)、人事制度改革、勞動關(guān)系等各項(xiàng)工作，持續(xù)改革創(chuàng)新，促進(jìn)人社工作再上新臺階，為全市建設(shè)發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。
　　著力保持就業(yè)局勢穩(wěn)定。市人社部門認(rèn)真落實(shí)十項(xiàng)幫扶舉措，為1449家不裁員少裁員的企業(yè)落實(shí)穩(wěn)崗補(bǔ)貼2.38億元，為27家承擔(dān)去產(chǎn)能、治污染任務(wù)和轉(zhuǎn)型升級的企業(yè)撥付穩(wěn)崗補(bǔ)貼7.71億元，穩(wěn)定崗位13.6萬個。啟動創(chuàng)業(yè)就業(yè)三年行動計(jì)劃，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)10.21萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.99%，低于省控制目標(biāo)0.51個百分點(diǎn)。
　　著力健全社會保障體系。主動應(yīng)對經(jīng)濟(jì)下行壓力帶來的不利影響，基本完成擴(kuò)面征繳任務(wù)。推進(jìn)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，整合了城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度，探索了商業(yè)保險公司協(xié)助工傷認(rèn)定調(diào)查，實(shí)現(xiàn)了定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)協(xié)議管理。企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金人均調(diào)增6.7%，城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月增加5元，推出醫(yī)保惠民措施8項(xiàng)。降低了失業(yè)、生育、工傷保險費(fèi)率，實(shí)施了職工醫(yī)�！皢位鶖�(shù)”征繳。
　　著力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。啟動了首屆市長特別獎選拔，舉辦了陶博會人才技術(shù)交流大會、博士專家唐山行、專家服務(wù)基層等活動。新建特邀院士工作站2個、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地3個、省級高技能人才培訓(xùn)基地2個、國家級技能大師工作室1個。
　　著力提升人事管理水平。我市打造“陽光考錄”品牌，招錄公務(wù)員469人、市直事業(yè)單位招聘290人。建立了政府任命工作人員向憲法宣誓制度。
　　著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。制定并實(shí)施了《關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的實(shí)施意見》，全市勞動合同總體簽訂率96%，集體合同簽訂率80%。組建鄉(xiāng)街調(diào)解組織207個，與法院建立了定期溝通機(jī)制。為2.45萬人解決拖欠工資3.67億元。
　　著力提高公共服務(wù)供給效能。為擬上市和“鳳還巢”企業(yè)、石墨烯產(chǎn)業(yè)開展量身定制服務(wù)。建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)平臺61個。
　　著力推進(jìn)京津唐協(xié)同發(fā)展。將天津腫瘤醫(yī)院、北京阜外醫(yī)院納入異地轉(zhuǎn)診醫(yī)院。共建了首鋼唐山地區(qū)社會保障事務(wù)服務(wù)中心。京津唐人才技術(shù)項(xiàng)目網(wǎng)絡(luò)市場建設(shè)加快。
　　今年以來，全市人社系統(tǒng)求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取，整體工作取得新進(jìn)展。主要指標(biāo)好于預(yù)期，一季度，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)2.42萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.01%；企業(yè)養(yǎng)老保險覆蓋新增0.68萬人，基金征繳25.17億元，同比增長36.8%。惠民舉措繼續(xù)出新，調(diào)高了失業(yè)保險金、工傷保險定期待遇標(biāo)準(zhǔn)，打包推出醫(yī)�；菝癖忝裾�策5項(xiàng)。